Comunicación Organizacional

Paradigmas. Propiedades.  Organizaciones como redes comunicacionales. Transferencia de sistemas de información a sistemas de comunicación organizacional. Fuerza lógica del significado y acción. Comunicación verbal. El quiebre. Influencia de las emociones. La escucha activa. El compromiso. Actos del habla, episodios. Relaciones. Paralingüística. Comunicación no verbal. Comunicación intercultural. Genero y trabajo. Comunicación Inter-organizacional. Imagen corporativa. Construcción de significados comunes. Comunicación y  poder. Significados tácitos.